歡迎您加入“山東沃達(dá)重工機(jī)床有限公司”，共同參與公司未來的發(fā)展。“沃達(dá)重工”以往的每一滴成就都有賴于“沃達(dá)重工”各成員的攜手努力；“沃達(dá)重工”明天的每一個(gè)前進(jìn)步伐，從今天開始，都與您的努力密切相關(guān)。 沃達(dá)重工經(jīng)歷了一個(gè)從無到有、從小到大的發(fā)展過程，沉積了一定的企業(yè)文化和管理理念。沃達(dá)重工目前正處于管理標(biāo)準(zhǔn)化、追隨國際品牌的快速發(fā)展時(shí)期，真心希望您能與大家共同見證沃達(dá)重工的發(fā)展壯大，同時(shí)也希望您的到來對(duì)沃達(dá)重工發(fā)展而言是一個(gè)歷史性事件！全球化的今天，科技日新月異，行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)不僅是技術(shù)設(shè)備、資金、人才的競(jìng)爭(zhēng)，重點(diǎn)是觀念更新、體制創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng)。

成功的典范被快速復(fù)制，競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)被快速替代。我們認(rèn)為：企業(yè)成功，除快速運(yùn)用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝以外，堅(jiān)持以人為本、創(chuàng)建個(gè)人目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)共同實(shí)現(xiàn)經(jīng)營管理體制、培養(yǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力、統(tǒng)一價(jià)值觀、才能在競(jìng)爭(zhēng)中保持一路領(lǐng)先。

作為本公司的員工，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)是我們的宗旨。公司員工必須以自己良好的形象在客戶和社會(huì)大眾中表述我們的經(jīng)營理念，以優(yōu)良的品質(zhì)提升我們的競(jìng)爭(zhēng)力，并傳遞我們的價(jià)值。員工的工作是整個(gè)公司管理活動(dòng)的核心部分，公司也幫助員工在工作上得到發(fā)展并盡可能為每個(gè)員工成就心中的理想。

不管是老員工還是新同事，您應(yīng)當(dāng)沉下心來學(xué)習(xí)和工作，您要有一個(gè)良好的責(zé)任心和敬業(yè)精神，您要有一個(gè)良好的品格操守和職業(yè)道德，您應(yīng)當(dāng)充分了解您所在部門的目標(biāo)、任務(wù)和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真主動(dòng)和創(chuàng)造性地工作，并注意通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐不斷提高自身能力，努力使自己的工作對(duì)部門目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)及公司整體利益的提高產(chǎn)生積極影響。

公司會(huì)遵守漸進(jìn)及平等就業(yè)機(jī)會(huì)的原則，并以員工個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)、職業(yè)資格和專業(yè)能力作為員工就職、晉升和報(bào)酬的基礎(chǔ)，不受種族、原籍、性別及年齡的限制。努力提升及增值自己吧，機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)偏愛于踏實(shí)的工作者，每一個(gè)工作環(huán)節(jié)對(duì)您的人生旅程都會(huì)有巨大的意義。

要尊重您的現(xiàn)行上司，雖然您也有能力，甚至比他更強(qiáng)，但還是要尊重他，否則將來您的下屬也不會(huì)尊重你。要有系統(tǒng)、有分析地提出您的建議。草率的提議，對(duì)您是不負(fù)責(zé)的，也浪費(fèi)了別人的時(shí)間。工作中有時(shí)會(huì)碰到問題及困難，要深入地分析，找出問題的關(guān)鍵，找到解決的辦法，踏踏實(shí)實(shí)地去做。公司總的是為用戶提供服務(wù)，但具體地講，下一道工序就是用戶，就是您的“上帝”，所以您必須認(rèn)真地對(duì)待每一個(gè)用戶。

優(yōu)秀的員工是“沃達(dá)重工”最寶貴的資產(chǎn)。因此，我們希望每一個(gè)員工以高度的責(zé)任感，竭力支持公司的發(fā)展。

希望您能以公司的企業(yè)文化和企業(yè)理念為指導(dǎo)，自我管理，不斷進(jìn)取。